五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
1.养老保险：保障退休后每月有固定收入，前提是要缴满十五年，能中断没有影响。我国目前女性退休年龄为55岁，男性为60岁
2.医疗保险：看病买药，生病住院可按比例报销部分费用。男性需交满25年，女性需交满20年，交满后不用再缴费也可以继续享受医保待遇。
3.失业保险：因被解雇或公司破产、倒闭而失业的非本人意愿的失业，在失业后60天内可去相关部门登记，两年内每月领失业金，自己辞职的不能领，且要在所在单位缴费满一年。
4.工伤保险：在工作中受伤后，暂时或永久失去劳动能力，可拿到赔偿金。工伤保险是福利性质，不需要缴纳保险费。
5.生育保险：可报销职工孕期、产期内的生育医疗费用。需在所在单位缴满一年，男女都可报销。
6.住房公积金：买房、租房、装修房子、还贷都可以使用。
在不同地方有不同的政策。
