今天咱们来说一下灵活就业到底是什么。这个可能颠覆你对就业和招聘的认识。那有有下载收藏。目前啊有数以万计的年轻人，这就说的是你什么是灵活，就业者一样，用大白话来说就是不依附某个单位的劳动者，自己就是自己的单位。比如呢你在某个平台上网站拍短视频，做直播挣钱，在工厂做末端的包装器件，在同城配送，做司机，在房开行业做销售的人，这都是灵活就业的模式。这些年呢这些行业大量的灵活就业的人群，年轻人呢喜欢灵活，能自己做出于工作自由。不过呢对于公司和工厂来说，招聘就遇到了问题，因为他们想要长期留住固定的劳动力，这有了冲突。一个想要长期稳定，而年轻人喜欢灵活随馨，那怎么解决呢？听我继续往下说，小黑哥有一套方法分享给大家。首先，这个冲突点来自于人社局对就业保障是有要求的。公司不能随意开除签有劳动合同的员工，加上试用期的三个月内也是有劳动法保障。这方面，公司承担了巨大的风险。而另一方面，年轻人在这工作的时候，也是在尝试寻找一份自己自自己爱好的工作，找到了之后才想成为正式的员工。好，那么解决方法就来了。有没有一种可能，年轻人作为一个个体，先以一种合作的方式跟公司合作恋爱关系呢？在走到道路，可能所以正正式工。这一方面解决了用工风险，另一方面也可以让年轻人轻松灵活的选择就业。而且国家的开放的人员就业，自行缴纳社保的端口，不会影响外来退出养老福利。看完下面的福利会让你受益匪浅
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