特斯拉董事借股票奖励赚逾30亿美元 薪酬远超同行引发争议。薪酬与治理专业机构Equilar为路透社进行的一项分析显示，特斯拉公司董事会成员通过股票奖励累计获利超过30亿美元。这一收入规模远超同期美国其他大型科技公司董事会成员的薪酬。
自2004年以来，特斯拉首席执行官埃隆·马斯克的弟弟金巴尔·马斯克凭借所持或已变现的股票期权增值，累计获利近10亿美元；董事艾拉·埃伦普莱斯自2007年起入账8.69亿美元；董事会主席罗宾·登霍尔姆自2014年以来的收益也达到6.5亿美元。
尽管特斯拉董事会自2020年起未再授予自己新的股票奖励，但成员们依然获得了巨额收益。2021年，为了平息一起指控董事薪酬过高的股东诉讼，特斯拉董事会同意暂停董事薪酬发放。但在2018至2020年期间，每位董事的平均现金加股票薪酬合计约1200万美元，是“七大科技巨头”中薪酬水平第二高的字母表公司同期董事平均薪酬的约8倍。
随着特斯拉股价飙升，这些早期授予的股票奖励价值也水涨船高。同为“七大科技巨头”的英伟达、字母表、元宇宙平台公司、苹果、微软和亚马逊，其股票奖励价值同样随股价上涨而增加。这七家公司凭借股价持续走高，成为美股长期牛市的核心驱动力。
Equilar的分析指出，在这七家公司中，特斯拉是唯一一家董事早期获得的股票奖励规模对其从这份兼职工作中赚取巨额财富起到决定性作用的企业。即使计入2021年起薪酬暂停发放的四年，2018至2024年期间，特斯拉董事的平均薪酬仍高达元宇宙平台公司董事的2.5倍，后者在这七年里的薪酬水平在七大科技巨头中排名第二。
特斯拉发言人在声明中表示，公司董事的薪酬“并不过高，而是与股票表现及股东价值创造直接挂钩”。声明还提到，董事会成员为特斯拉提供了卓越的服务，投入了大量时间和精力，例如2024年就出席了58次董事会或委员会会议，这一频率远超行业平均水平。
