电商平台全面取消仅退款:电商反内卷一大步
记者独家获悉,拼多多、淘宝、抖音、快手、京东等多个电商平台将全面取消“仅退款”,消费者收到货后的退款不退货申请,将由商家自主处理。
记者独家获悉,拼多多、淘宝、抖音、快手、京东等多个电商平台将全面取消“仅退款”,消费者收到货后的退款不退货申请,将由商家自主处理。
3月5日,全国人大代表、小鹏汽车董事长兼CEO何小鹏在人民大会堂外被记者围堵提问。记者问及“怎么看待新能源汽车反内卷”“对AI汽车有什么看法”,何小鹏笑了:“我们现在这样拍就是内卷!”
自反内卷政策提出以来,部分受益股票自七月以来已上涨8%,未来两年仍有望实现17%的盈利年复合增长率。随着盈利改善,中国股票整体估值仍有约10%的上行空间,建议维持高配。对于板块选择,看好反内卷政策受益股、民营龙头企业以及股东回报题材。
快递行业正迎来又一波“反内卷”浪潮。近期,福建省、北京市、宝鸡市等多地快递协会发文,倡议当地快递企业联合抵制“内卷式”竞争,维护公平竞争市场秩序。
国家医保局请专家对第7-10批集采200余个品种的报价情况进行了模拟,在最高报价与最低报价大于1.8倍的品种中,按照现有规则,约有四分之一的品种触发调高“锚点”。相对于最低报价,平均调高34%,最大调高170%,这将有效发挥“反内卷”的作用。
最近,大疆、美的等国内大型企业被传纷纷“赶人下班”。大疆要求员工晚上9点必须离开办公室,美的让员工傍晚6点20分下班的消息也上了微博热搜,引发全网打工人的热议。据经济观察报报道,大疆自2月27日起实施“不准加班”运动,要求员工晚上9点离开办公室,部门主管和HR分三轮催人下班;而在上海区域,办公楼一到晚上9点就关灯,堵住了员工加班的后路。在此之前,大疆总部常常灯火通明直至凌晨,员工打出租车回家的费用由公司报销。新规实施后,大疆员工的日均工作时长缩短了2至3个小时,但工作量并未减少,这意味着通过延长工作时间来弥补效率不足的做法正在被管理者抛弃。
近年来,职场正在发生变化。“996”“白加黑”不再受追捧,年轻人开始重新思考工作的意义与生活的价值。他们在寻找更人性化的工作节奏和更长远的回报。
工商银行成为首家公开宣布整治“内卷式”竞争的国有大行。7月30日,该行召开了2025年党建暨年中经营管理工作会议,安排下半年经营重点工作,要求落实落细稳经济各项存量和增量政策,坚持产品客户对位,带头整治“内卷式”竞争,有效防范化解重点领域风险,稳固经营基本盘。
地方招商迎来了新时代。
3月4日,全国人大代表雷军在接受专访时谈到行业同质化竞争加剧带来的内卷现象。他呼吁产业发展应强调科技创新、个性化和高端化发展,通过差异化创新来破解内卷问题。他还强调反对不公平竞争和诋毁同行的行为,以维持良好的市场秩序。
自反内卷政策提出以来,部分受益股票自七月以来已上涨8%,未来两年仍有望实现17%的年复合增长率。随着盈利改善,中国股票整体估值仍有10%左右的上行空间,建议维持高配。对于板块选择,看好反内卷政策受益股、民营龙头企业以及股东回报题材。
会议强调,要深入贯彻落实国务院关于规范光伏产业竞争秩序的工作部署,深刻认识治理“内卷式”竞争的重要性和紧迫性,扎实推进光伏行业“反内卷”工作。会议要求,要加强部门协同、同向发力,持续深化光伏产业治理工作,全力推进产能调控、标准引领、创新驱动、价格执法、质量监管、兼并重组、知识产权保护等“反内卷”综合治理有关工作,推动光伏产业高质量发展。
这轮行业反内卷风潮起源于中国汽车工业协会5月31日发布的倡议书,呼吁维护公平竞争秩序,促进行业健康发展。无序“价格战”导致行业效益下降,严重影响企业正常经营,冲击产业链供应链安全,把产业发展带入恶性循环。工信部、新华社、人民日报也发声支持。
现在,为反对过度加班文化,从8日起,大疆开始实施新的规定,强制员工晚上9点下班。深圳总部技术部门的一名员工透露,在2月27日的部门会议上,主管提出为了大家的健康考虑,不提倡过度加班,没有紧急任务时应尽早回家。当晚9点,人力资源管理者到各个楼层和工位督促员工按时离开,这让许多员工感到意外。他们形容这种情景像是在进行消防演练,几分钟内整层楼的人都离开了。
在北京国际风能大会暨展览会开幕式上,12家风电公司签署了《中国风电行业维护市场公平竞争环境自律公约》,并成立了公约执行管理委员会和纪律监督委员会。此外,在2024光伏行业年度大会期间,数十家光伏组件电池企业在中国光伏行业协会的组织下,也签订了类似的行业自律公约。